管理金字塔拓展项目心得感悟

　　团队金字塔拓展活动心得分享

　　尊敬的班主任、总教官、班长、各位同学：大家好!

　　参加完07月24日《团队金字塔拓展活动》我的心得分享有以下几点：

　　本次团队金字塔拓展项目形态和我们公司架构图基本相同公司各级主管上传下达及全员共同努力才能达成公司生产目标这样的团体就是团队。

　　首先是拓展训练专案的目的：主要体现培养团队协作，提升团队默契0让参与学员体验并深刻感受团队沟通，解决问题的能力0感受每个人在团队中的位置及做好本职工作的重要性。

　　金字塔拓展训练专案任务与目标：需要8名队员参加，每人手拉1个绳头，通过团队沟通协作和练习，把地上的圆球按要求依次放到金字塔各个部分的顶端，14个顶端全部有圆球，则挑战成功。

　　但是要成功的完成，却是非常的不容易，如果一个人去完成这个任务比较简单，但是一群人去做的时候反而做不好，特别是一件事或者一项工作，需要一个团队去完成的时候，如果相互之间不信任，总觉得别人做的不够好，那么这件事永远都做不好，任何一个人跟其他人不协调或产生不一致的步调时，都无法顺利完成，一个团队必须要产生一个领导，在不知道怎样进行下去的时候最好的就是听从服从。领导并不一定要有多大本事，多大的能力，而是能不能让一个团队拧成一股绳，能不能集思广益，聆听大家的意见，再去整合一个更好的方案去让大家执行，一个有核心的团队，任何困难在这样一个团队面前，都是不堪一击的。

　　我们是一个团队，需要配合起来，我们要互相学习，每个人身上都有优点和缺点，我们不能过分崇拜一个人，也不能小看每一个人。当我们一群人在一起的时候，既然有一个一样的目标，我们要发挥每个人的长处，为着这个目标，团结在一起，一起努力前行，坚持到底!当我们一个目标顺利完成后，我们应该总结经验，为以后的目标积累经验好的继续保持，不好的，下次改进!有一句话：格局註定结局，细节决定成败!在一个团队裡，绝对不能把希望寄託在一个人身上，必须发挥每个人最大特点，队友和队友之间配合才是取胜关键。

　　在我们工作中也是一样，会遇到各种需要解决的问题，问题在这样团队中很容易轻松被解决掉，一个团队中也需要一份好的领导人，也是更快促成成功的关键以上为本次团建拓展活动的心得分享，谢谢!